Τη βασική στρατηγική που ακολούθησε το Υπουργείο Υγείας για τη μεταρρύθμιση της Πρωτοβάθμιας Φροντίδα Υγείας στη χώρα μας, ανέλυσε ο Γενικός Γραμματέας ΠΦΥ , Μάριος Θεμιστοκλέους, μιλώντας στο συνέδριο Future of Healthcare in Greece 2022. Όπως ανέφερε, στο σχεδιασμό του το Υπουργείο έδωσε έμφαση στο πως θα φθάσουμε από το σημείο που βρισκόμαστε σήμερα στο επόμενο στάδιο, χωρίς να ξηλώσει ότι είχε σχεδιαστεί από προηγούμενες κυβερνήσεις. Οι κυριότεροι λόγοι που δεν πέτυχαν προηγούμενες προσπάθειες μεταρρύθμισης της ΠΦΥ, όπως είπε ήταν η μη συμμετοχή αρκετών γιατρών και γιατί δεν υπήρχαν αρκετοί γενικοί ενικοί γιατροί και παθολόγοι για να καλύψουν τον πληθυσμό αλλά και οι χαμηλές αμοιβές. Σήμερα το Υπουργείο έχει εξασφαλίσει πολύ ικανοποιητικές αμοιβές για τους γιατρούς που θα εγγραφούν, περίπου 70.000 ευρώ ετησίως), αλλά και για να ξεπεράσει το εμπόδιο της έλλειψης γενικών γιατρών και παθολόγων, επέτρεψε την εγγραφή στο σύστημα του προσωπικού γιατρού και άλλων ειδικοτήτων που μπορούν να ανταποκριθούν στις απαιτήσεις της θέσης. Αυτό είναι κάτι που έχει εφαρμοστεί και σε άλλες χώρες και έχει επιτύχει δήλωσε ο κ Θεμιστοκλέους, τονίζοντας ότι υπάρχουν και άλλες εναλλακτικές λύσεις για να λυθεί το πρόβλημα της ‘έλλειψης γιατρών. Αυτή τη στιγμή στον Προσωπικό Γιατρό έχουν εγγραφεί περίπου 4 εκατ. πολίτες και ευελπιστούμε ότι σε ένα μήνα από τώρα θα έχει εγγραφεί η συντριπτική πλειοψηφία των ελλήνων πολιτών δήλωσε ο κ Θεμιστοκλέους. Πρόσθεσε δε, ότι από την πρώτη Οκτωβρίου που θα αρχίσουν να λειτουργούν τα ραντεβού, είναι πολύ πιθανό ότι θα υπάρξουν κάποια προβλήματα, όπως γίνεται σχεδόν πάντα στην αρχή εφαρμογής ενός καινούργιου θεσμού, ωστόσο όπως είπε θα λυθούν όλα σταδιακά, και σε περίπου 6 μήνες με ένα χρόνο από σήμερα, το σύστημα θα λειτουργεί ομαλά.